霍林郭勒市按照“基層為主，分級(jí)調(diào)解”的工作模式，積極推進(jìn)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作，務(wù)實(shí)推進(jìn)基層調(diào)處體系建設(shè)，形成了調(diào)解組織基本健全、工作機(jī)制更加規(guī)范，人員場(chǎng)所有效保障，勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解工作效能穩(wěn)步提升的工作格局。截至目前，受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件81件，涉及勞動(dòng)者81人，涉案金額110.13萬元。已辦結(jié)的90起案件中，調(diào)解41件，裁決49件，調(diào)解率46%，結(jié)案率97%。