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山東德州:僅4%返鄉(xiāng)農(nóng)民工簽訂過正式合同
〖發(fā)布日期:2016/3/31 14:51:35〗 〖點(diǎn)擊量:

    為了解返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況,3月份,國家統(tǒng)計(jì)局德州調(diào)查隊(duì)對德城區(qū)5個(gè)鎮(zhèn)街的100位返鄉(xiāng)農(nóng)民工進(jìn)行了專題調(diào)研。結(jié)果顯示,28%的農(nóng)民工因現(xiàn)有技能找不到工作而返鄉(xiāng),僅15%返鄉(xiāng)農(nóng)民工選擇自主創(chuàng)業(yè)。

  僅4%返鄉(xiāng)農(nóng)民工簽訂過正式合同

  31歲到50歲的青壯年勞動(dòng)力占被調(diào)查人員的74%,而被調(diào)查人員中,初中文化程度的人員最多,達(dá)到51%。京津冀和省內(nèi)則成為外出打工人員的主戰(zhàn)場,分別占43%和31%。

  據(jù)了解,三分之二的農(nóng)民工從事的工作無技術(shù)含量,主要是制造業(yè)和建筑業(yè),兩者占比61%,其中,從事建筑業(yè)的被訪者占第一位,達(dá)39%。

  從就業(yè)身份來看,有正式合同的職工僅占4%,無正式合同的職工占53%,一般自營勞動(dòng)者占37%。由于文化素質(zhì)低,缺乏專業(yè)技能,他們從事工作呈現(xiàn)勞動(dòng)強(qiáng)度大、危險(xiǎn)性高、勞動(dòng)保障差、收入不穩(wěn)定等特點(diǎn)。

  近三成農(nóng)民工因現(xiàn)有技能找不到工作返鄉(xiāng)

  “我想找一份家政類的工作,這一類工作應(yīng)該比保潔收入可觀,但是我問了問,現(xiàn)在月嫂和育嬰師都要求有資格證了,咱達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)?!?6歲的王女士有些沮喪地說,她在三八路人力資源市場轉(zhuǎn)了好幾天,由于之前工作的單位暫時(shí)停業(yè),她成了待業(yè)人員?!叭绻换ㄥX參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),就只能選擇去其他公司繼續(xù)做保潔或者回家種地?!蓖跖繜o奈地說道。

  據(jù)統(tǒng)計(jì),17%的農(nóng)民工返鄉(xiāng)是由于企業(yè)處于停產(chǎn)、半停產(chǎn)或破產(chǎn)倒閉狀態(tài);勞動(dòng)合同到期后企業(yè)不再續(xù)簽或提前解除勞動(dòng)合同的占15%;現(xiàn)有技能無法找到工作的占比最大,為28%。

  調(diào)查中,工作人員發(fā)現(xiàn),七成返鄉(xiāng)農(nóng)民工已經(jīng)找到了工作卻最終還是選擇返鄉(xiāng),主要原因是由于技能素質(zhì)不能適應(yīng)企業(yè)用工需求、缺少合適的就業(yè)崗位信息、缺乏正確的就業(yè)觀念,或者排斥加班加點(diǎn)等原因。

  15%返鄉(xiāng)農(nóng)民工選擇自主創(chuàng)業(yè)

  小張是1991年出生的“新生代農(nóng)民工”,已經(jīng)在外闖蕩了五年多,目前在建筑行業(yè)一個(gè)月的收入在5000元~6000元?!斑@么拼命工作就是為了回家開一家飯店,也算是自主創(chuàng)業(yè)吧。”小張告訴記者,按照目前的情況,再攢上三四年就差不多了?!安幌牖丶乙院罄^續(xù)種地,也不想永遠(yuǎn)給人打工,自己創(chuàng)業(yè)是最好的選擇?!毙埖卣f。

  像小張這樣的農(nóng)民工其實(shí)并不多,調(diào)查顯示,有14%的人準(zhǔn)備種地或從事與農(nóng)林牧副漁相關(guān)的其他事情,61%的人選擇留在家鄉(xiāng)附近尋找工作;7%的人正在尋找其他的外出就業(yè)機(jī)會(huì);僅15%的人重返家鄉(xiāng)準(zhǔn)備自主創(chuàng)業(yè)。

  選擇創(chuàng)業(yè)的返鄉(xiāng)農(nóng)民工由于在外務(wù)工積累了一定的經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)和資金,大多選擇搞一些特色種植、養(yǎng)殖業(yè)以及創(chuàng)辦企業(yè)和從事個(gè)體經(jīng)營。

  近七成受訪者望政府提供就業(yè)崗位

  此外,當(dāng)前外出打工的農(nóng)民還對政府、企業(yè)抱有很多期望。68%的被訪者期望政府在就業(yè)門路上予以幫助,特別是提供就業(yè)崗位。

  目前,返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)仍面臨重重困難和問題,勞動(dòng)力供需結(jié)構(gòu)性矛盾突出,農(nóng)民工年齡、文化程度、專業(yè)技能等與勞動(dòng)力市場的實(shí)際需求存在較大差距。信息渠道的不暢通也讓農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)更加困難,許多促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策,不能快速、及時(shí)、有效、全面地發(fā)揮效益,普惠群眾,75%的返鄉(xiāng)農(nóng)民工從未有意識(shí)去了解和獲取相關(guān)的創(chuàng)業(yè)信息。而少數(shù)有創(chuàng)業(yè)意向、創(chuàng)業(yè)沖動(dòng)的農(nóng)民工在工商、稅務(wù)、金融、科技、管理、勞動(dòng)等方面的專業(yè)知識(shí)欠缺,缺乏自主研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新意識(shí),在創(chuàng)業(yè)道路上困難重重。同時(shí),資金問題也成為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)的瓶頸。

  調(diào)查中,37%的被訪者期望政府在自主創(chuàng)業(yè)上提供支持,特別是資金扶持;42%的被訪者期望做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工社保關(guān)系接續(xù)工作;31%的被訪者期盼解決子女入學(xué)問題,確保他們都能及時(shí)就近就地入學(xué),對屬于義務(wù)教育階段的學(xué)生落實(shí)有關(guān)待遇;56%的被訪者期望政府要強(qiáng)制用工單位給務(wù)工人員繳納養(yǎng)老、醫(yī)療等三險(xiǎn)一金。同時(shí)期望企業(yè)落實(shí)好用工報(bào)酬,提供住房支持。