【學(xué)思想 強黨性 重實踐 建新功】

原標(biāo)題：福建省總在深化主題教育中堅持問題導(dǎo)向，邊調(diào)研邊思考，邊破題邊落實（引題）

以實踐“加速度”跑出調(diào)研高質(zhì)量（主題）

工人日報-中工網(wǎng)記者 李潤釗

55.8%——這是福建省總工會調(diào)研組在對全省戶外勞動者服務(wù)站點建設(shè)管理情況進行調(diào)研時，戶外勞動者希望站點提供“如廁服務(wù)”的調(diào)查結(jié)果。

如何讓站點服務(wù)更好地匹配戶外勞動者需求？一場圍繞著工會戶外勞動者服務(wù)站點的“廁所革命”在福建推開。

記者在位于福州市于山公園附近的戶外勞動者服務(wù)站點看到，站點門口新設(shè)置了白底紅字的廁所導(dǎo)航標(biāo)識，幫助有如廁需求的勞動者“快速定位”到距離站點10米開外的公共廁所。站點負責(zé)人雷鈴宇告訴記者，該站點由福州市總與廈門銀行共建，受現(xiàn)場硬件條件所限，無法單獨設(shè)立衛(wèi)生間。為滿足職工所需，省總在調(diào)研期間更新了《工會戶外勞動者服務(wù)站點建設(shè)指南》，將“有條件的站點應(yīng)設(shè)置獨立衛(wèi)生間”“不具備條件的站點，應(yīng)明示附近可使用的免費衛(wèi)生間位置”寫入全省工會戶外勞動者服務(wù)站點建設(shè)的考評細則。僅福州本月便完成了轄區(qū)內(nèi)80多個站點“如廁服務(wù)”的升級工作。

而福建省總這份源于調(diào)研的“指南”，更新時間比剛剛成文的調(diào)研報告提早了50天。福建省總深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，像這樣調(diào)研成果先于調(diào)研報告“落地”的不在少數(shù)。

從因應(yīng)民營企業(yè)職工“審美需求”的“‘工’學(xué)新思想 ‘工’講二十大”微宣講短視頻挑戰(zhàn)賽，到以健全工會聯(lián)系引導(dǎo)社會組織工作機制為目的而構(gòu)建的“職工群眾需求、社會組織資源、專業(yè)服務(wù)項目”基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫，再到推動以技能工資、技術(shù)創(chuàng)新專項獎勵、技術(shù)成果收益分配等為主要協(xié)商內(nèi)容的能級工資集體協(xié)商……在福建省總近日召開的主題教育調(diào)研成果交流會上，10項重點調(diào)研課題的報告都從調(diào)研起筆，從問題入手，在“邊調(diào)研、邊思考、邊破題、邊落實”的工作中見成效，工會干部們力求以實踐的“加速度”，跑出調(diào)研的高質(zhì)量。

據(jù)悉，為推動主題教育調(diào)查研究成果轉(zhuǎn)化，福建省總堅持問題導(dǎo)向，聚焦工會工作實踐中遇到的新問題、工會改革存在的深層次問題和職工群眾的急難愁盼問題，確定重點調(diào)研課題。為突出目標(biāo)導(dǎo)向，省總努力探索“調(diào)研+實踐”一體化工作機制，大力推動應(yīng)用性、對策性、操作性調(diào)查研究，鼓勵成熟的調(diào)研成果“前置”應(yīng)用轉(zhuǎn)化。為持續(xù)推動檢視問題向難處和深處拓展，整改落實從實處和痛處發(fā)力，省總進一步強化工作調(diào)度，加強督查督辦。為完善調(diào)研成果應(yīng)用落實機制，清單中對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的38個重點問題，逐一列出了解決問題的具體措施，明確責(zé)任單位、牽頭負責(zé)人和完成時限。對短期能夠解決的問題，省總實行項目式管理、立行立改、馬上就辦、對賬銷號；對一時整改不了的“頑固性”問題，省總出臺了11項整改措施，一以貫之尋求破題之方。

“調(diào)研不是‘一時之計’，而是‘常態(tài)之策’。調(diào)查研究根本目的在于解決問題，推動調(diào)查研究見行見效只有進行時、沒有完成時。要持續(xù)跟蹤問效，破解難題，將調(diào)查實踐貫穿主題教育始終。”福建省總工會黨組書記、副主席祝榮亮在交流會現(xiàn)場表示，“省總工會將堅持‘行進式’調(diào)研實踐的方式，以‘常態(tài)化調(diào)查研究’推動‘矩陣式成果轉(zhuǎn)化’，努力實現(xiàn)‘人到、辦法到，心到、成效到’?！?/span>

據(jù)悉，福建省總還將探索調(diào)研實踐成果運用的常態(tài)長效機制，在持續(xù)對前期調(diào)研實踐開展“回頭看”和“全面評估”的基礎(chǔ)上，著力將調(diào)研中經(jīng)過實踐論證、切實可行的對策建議轉(zhuǎn)化為加強工會建設(shè)、服務(wù)職工的長效機制，努力在調(diào)查研究中加強前瞻性思考、全局性謀劃、整體性推進，讓調(diào)查研究真正成為工會干部的謀事之基、成事之道。